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Schulungen - Weiterbildungen 

Für die Strehl GmbH ist es eine Selbstverständlichkeit Mitarbeiter zu schulen und für externe Weiterbildungen freizustellen. Es ist ein Muss den neuesten Stand der Verarbeitungsrichtlinien zu kennen und diesen bei der täglichen Praxis anzuwenden und umzusetzen.
Ebenso selbstverständlich ist, daß der Firmeninhaber und Geschäftsführer an den angebotenen Schulungen und Weiterbildungen teilnimmt. Da er die Erstgespräche mit unserer Kundschaft führt, ist sein Wissen, seine Kenntnisse und seine Erfahrungen von großer Bedeutung, z. B.: 

Der erste Arbeitstag im Jahr 2012 begann mit einer Weiterbildung im Bereich Folien schweißen. Nach der Theorie wurde die Fachkompetenz aller Mitarbeiter durch die Schulungsleiter der Firma FDT am Modell verfeinert.
 
 

In einem 3 tägigen externen Fachseminar wurden 5 Mitarbeiter bei der Fa. Icopal im Bereich Abdichtungstechnik in einem Aufbauseminar weitergeschult.

Anschließend vertiefte T. Strehl im Meisterseminar der Fa. Icopal seine Kentnisse.

Durch diese regelmäßige Schulungen ist die Firma Strehl GmbH spezialisierter Icopal - Verlege - Betrieb   (näheres siehe Menüpunkt Auszeichnungen).

     
 

Das Jahr 2010 begann für die Strehl GmbH direkt mit einer zweitägigen Schulung in den eigenen Räumen. Alle Mitarbeiter wurden durch das Rote Kreuz zum Ersthelfer ausgebildet. Es ist dem Betriebsinhaber ein großes Anliegen, dass seine Mitarbeiter im Bedarfsfall die gleichen Kentnisse besitzen.

Weiterhin wurden alle Mitarbeiter im Januar 2010 durch die Berufsgenossenschaft in einer eintägigen Schulung auf die verschiedenen Gefahren beim täglichem Arbeiten unterwiesen, sowie nochmals auf die Unfallverhütungsvorschriften hingewiesen.

 

 

     

 

Im Frühjahr 2007 wurde die gesamte Belegschaft in der Verlegung von Prefa Produkten für Dach und Fassade geschult. Durch diese Weiterbildungsmaßnahme im Betrieb gehört die Firma heute zu den Prefa Fachverlegern.

 
 

Im Januar 2006 wurden zwei Mitarbeiter bei der Firma FDT Flachdachtechnologie Mannheim in der Verlegung und Verschweißung von Rhepanol fk, sowie Rhepanol hg extern mehrtägig weiter geschult.
Zeitgleich belegte ein weiterer Mitarbeiter einen Fortbildungslehrgang bei der Firma Barth in Stuttgart, um seine Kenntnisse im Umgang mit Blech zu vertiefen.

 
     
 

Im April 2005 hat ein weiterer Mitarbeiter am externen Lehrgang zum Erwerb der Sachkunde nach Nr. 2.7 in Verbindung mit Anlage 4 der TRGS 519 "Asbest für Abbruch-, Sanierungs- oder Instandhaltungsarbeiten von Asbestzementprodukten" sowie für die Arbeiten mit asbesthaltigen Materialien in schwach gebundener Form (insbesondere Dichtungen und Packungen) im Bereich des Sanitär-Heizung-Klima Handwerks teilgenommen und die Prüfung erfolgreich abgelegt.

Somit hat neben dem Firmeninhaber (der diese Prüfung bereits 1992 abgelegt hat) ein weiterer Mitarbeiter der Strehl GmbH diesen Kurs absolviert.

Inhaber der Sachkunde TRGS 519  Asbest für Abbruch-Sanierungs- oder Instandhaltungsarbeiten.
 

Harry Schröder (Vorarbeiter)   Thomas Strehl (Geschäftsführer)
Harry Schröder  
 

Im Februar 2005 wurden vier Mitarbeiter unserer Firma, die im Flachdachbau tätig sind, in einem externen, mehrtägigen Seminar der Fa. Icopal im Bereich Abdichtungstechnik weitergeschult.
Der Geschäftsführer Thomas Strehl nahm im März 2005 an einem weiteren Meisterseminar der Fa. Icopal im Bereich der Abdichtungstechnik teil.
Durch regelmäßige Teilnahme an Schulungen erhielt die Firma Strehl GmbH die Urkunde als spezialisierter Icopal-Verlege-Betrieb. (näheres siehe Menüpunkt Auszeichnungen). 

     
 

Eine weitere Schulung für Unfallverhütungsvorschriften durch die Berufs-Genossenschaft fand im ersten Halbjahr 2004 statt.

 

Ein ebenso wichtiges wie schulungsbedürftiges Aufgabengebiet ist die tägliche Arbeitssicherheit. Hierzu gehören Unfallverhütungsvorschriften (UVV), Ersthilfe und der Arbeitsschutz.
Anfang 2003 wurde die gesamte Belegschaft unseres Betriebes durch eine 2-tägige Schulung zum Ersthelfer ausgebildet. Da unser Personal in wechselnden Arbeitsgruppen tätig ist, haben wir alle Mitarbeiter zum Ersthelfer ausbilden lassen, so daß jeder Einzelne im Bedarfsfall die gleichen Kenntnisse besitzt. 

     
 

Im Jahre 2001 wurde der gesamte Mitarbeiterstamm im Bereich Flachdachbau im Süddeutschen Kunststoffzentrum in Würzburg durch die Firma Sarnafil im Gebiet Verarbeitung von Sarnafil TG weitergebildet.